負(fù)責(zé)收發(fā)貨，倉庫整理，責(zé)任心強(qiáng)，應(yīng)屆生優(yōu)先，男女不限，學(xué)歷不限，需有上進(jìn)心，服從工作安排。歡迎與公司共發(fā)展的有識之仕加入。
職位類別： 倉庫經(jīng)理/主管/專員
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油脂倉管員職業(yè)大全：
全選
申請職位
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5-6千/月申請職位（一）專業(yè)：電力系統(tǒng)或管理類相關(guān)專業(yè) （二）任職要求： 1.了解倉儲管理、庫存管理方面的基本知識； 2.熟練操作電腦。 （三）崗位職責(zé)： 1.做好物資到貨驗(yàn)收、出入庫的管理，編制出入庫臺帳與..
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4.5-6.5千/月申請職位庫管員崗位職責(zé)及工作流程 庫管員崗位職責(zé)： 1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司和倉庫各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、嚴(yán)格驗(yàn)收入庫貨物，根據(jù)貨單品種、規(guī)程、數(shù)量、生產(chǎn)日期認(rèn)真進(jìn)行計量驗(yàn)收，不合格產(chǎn)品應(yīng)進(jìn)行標(biāo)識并..
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4-6千/月申請職位崗位資質(zhì)： 1、負(fù)責(zé)物料出庫、入庫、領(lǐng)料，退料等臺賬管理； 2、根據(jù)項(xiàng)目施工進(jìn)度計劃，負(fù)責(zé)工程材料的計劃和落實(shí)，確保準(zhǔn)時到貨。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的收料，驗(yàn)收和發(fā)料，退料登記 4、對材料分門別類區(qū)分..
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1.4-1.6萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)接收產(chǎn)品、物料等并及時進(jìn)倉，物料的進(jìn)出管理及賬務(wù)記錄； 2、根據(jù)訂單進(jìn)行備料作業(yè)，物料發(fā)放及出入庫記錄，時時關(guān)注物料的安全庫存，及時與采購部門進(jìn)行反饋； 3、負(fù)責(zé)倉庫6S管..
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5-6千/月申請職位（一）專業(yè)：電力系統(tǒng)或管理類相關(guān)專業(yè) （二）任職要求： 1.了解倉儲管理、庫存管理方面的基本知識； 2.熟練操作電腦。 （三）崗位職責(zé)： 1.做好物資到貨驗(yàn)收、出入庫的管理，編制出入庫臺帳與..
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4-7千/月申請職位1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司和倉庫各項(xiàng)規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，努力達(dá)成帳、單、物一致，使在庫原材料和成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。 3、對照生產(chǎn)領(lǐng)料出庫單，按照先進(jìn)先出原則..
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4.5-5.9千/月申請職位1、負(fù)責(zé)倉庫日常收，發(fā)，存管理工作，做達(dá)到帳，卡，實(shí)物一致，使倉庫原村料，半成品與成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。 2、每周/月提供庫存物料報表?！ ? 3、負(fù)責(zé)公司每月月底公司資材的盤點(diǎn)，并..
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4-7千/月申請職位崗位目標(biāo) 1 賬、物、卡一致； 2 收發(fā)料、退換貨及時率； 3 無安全事故（人、財、物）； 工作權(quán)限 1 單據(jù)歸檔傳遞保管權(quán)； 2 對物卡不符有糾正權(quán)； 3 對不合格產(chǎn)品、賬物不符和超額產(chǎn)品有拒收入庫..
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5-7千/月申請職位1.按規(guī)定做好設(shè)備物資的清點(diǎn)，記賬和發(fā)放工作，做到賬物相符。 2.做好日常盤點(diǎn)月末盤點(diǎn)和年終盤點(diǎn)工作，隨時掌握庫存狀態(tài)。 3.不定期進(jìn)行NS管理，保持倉庫的整齊美觀，使物料的分類擺放整齊，數(shù)據(jù)準(zhǔn)..
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4-8千/月申請職位主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)倉庫的日常維護(hù)和管理，包括貨物的收發(fā)、整理和分類等。 2、 確保倉庫內(nèi)的貨物始終保持準(zhǔn)確性和完整性。 3、 按照要求，準(zhǔn)確地記錄倉庫內(nèi)的貨物信息和進(jìn)出庫記錄。 4、 負(fù)責(zé)倉..
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